一、 招聘岗位：教学科研岗
二、 招聘对象及条件：
国内外优秀博士毕业生，且满足以下条件：
1、 年龄不超过40岁；
2、 博士所学专业与本科、硕士专业相近，主要包括法学理论、民商法学、诉讼法学、经济法学、环境与资源保护法学、国际法学等；
3、 具备较强的科研能力，以第一作者身份发表本学科方向学术论文，文科要求在国家级刊物上发表论文1篇以上（含）；
4、 具有较高的外语水平，非英语专业要求通过英语六级，或具有相当的外语水平；
三、 工作待遇：
1、 科研启动经费：学校为引进的博士毕业生提供科研启动经费，资助额度为5万元，科研启动经费按学校有关经费管理规定执行；
2、 住房与安家费：学校为引进的博士毕业生提供100平方米房源，同时提供安家费10万元，上岗后一次性发放；
3、 工作津贴：学校为引进的博士毕业生发放工作津贴，前两年每年发放4万元，第三年开始根据工作业绩考核结果发放相应的工作津贴。
四、 招聘流程：
1、 申请者准备下述应聘材料：填写《太原科技大学应聘人员信息表》（见太原科技大学主页人才招聘专栏）；
2、 反映申请者本人科研学术水平的证明材料，如：论文SCI及EI检索证明、著作封面及目录、专利证书、科研项目获奖证书及其它学术成果证明；申请者英语水平证明；博士毕业生需提供就读学校出具的学习成绩单；留学回国人员需提供由留学国家大使馆出具的《留学回国人员证明》及教育部留学服务中心出具的《国外学历学位认证书》；
3、 申请者将上述应聘材料电子版发送至邮箱rencai@tyust.edu.cn，或将应聘材料复印件邮寄至太原科技大学人才引进工作办公室；截止日期：2010年12月31日。
4、 校人才引进工作办公室对申请者递交的材料进行初审，并通知通过资格初审的申请者参加面试。
申请者参加面试时需带所有证明材料的原件，面试主要考察申请者的学术水平、业务能力、学风师德，重点考察申请者的科技创新能力。
五、 联系方式：
联系人：杜晓钟 张雯
电话：0351-6998119
E-mail:rencai@tyust.edu.cn
地址：中国·山西省太原市万柏林区瓦流路66号太原科技大学人才引进工作办公室
邮编：030024